为进一步加强学校管理队伍建设，提升中层干部的管理效能，增强中层干部的凝聚力，促进各处室交流互鉴，强化责任意识和担当，我校于7月6日在小学部101会议室成功举行了2024-2025学年管理骨干述职大会，学校初中部和小学部全体行政领导参加了此次会议。会议由学校办公室谭晓明主任主持。
30位管理骨干按抽签顺序进行述职。管理骨干们或以数据为支撑，或以实例为依托，或以视频为佐证，全面总结了处室一年来各项工作的开展情况。办公室谭晓明主任围绕“重点突破、协调聚力、服务有则、规范增效”十六个字展开述职。教学处杨方明主任从“破界之越、实践之路、未来之思”三个方面汇报了教学处一学年举办的各项活动和取得的丰硕成绩。教务处陈翔主任以“恪守初心，惟实励新”为题进行工作总结。德育处王德军主任从“安全、团队、突破”三个关键词入手，汇报德育工作。其余各处室也一一进行了总结汇报。
初中各年级主任结合本年级实际，汇报了年级管理工作的重点与成效。小学部各处室管理骨干从学段特点和处室工作出发，分享了促进学生成长、促进学校发展的多项有效举措。
最后，郑建忠总校长进行总结讲话。他充分肯定了所有管理骨干一年来的辛苦付出。同时，郑校长也强调，管理骨干们要在对比中相互学习，相互借鉴，找到成长点，勉励全体管理骨干以更高标准服务学校，服务学生。
郑建忠总校长讲话
此次管理骨干述职大会不仅是对学校本学年教育教学与管理工作的总结与回望，更是一次集体智慧的凝聚与碰撞。展望未来路，蓄势再登高。培才人将继续以实干担当的精神、开拓创新的勇气、精益求精的态度，携手并肩，同心同德，共同谱写学校教育教学高质量发展的新篇章。
